На «АвтоВАЗе» отказались от ежеквартальной индексации зарплат сотрудникам

Руководство «АвтоВАЗа» поменяло систему оплаты труда работников в 2015 году. Согласно с изменениями, зарплату будут повышать один раз за год на 6%.

Последнее повышение зарплат состоялось 1 июня, сообщает издание «Известия» ссылаясь на презентацию, продемонстрированную в конце июня на собрании акционеров завода. В пресс-службе компании подтвердили эти данные.

«АвтоВАЗ» больше не будет поквартально выполнять индексацию зарплаты, а фиксированную ежемесячную премию заменили переменной частью зарплаты. Она будет зависима от результативности и качества труда.

По информации, представленной в презентации, по итогам 2014 года ежеквартальная индексация зарплаты составляла 0–3%.

Кроме того, «АвтоВАЗ» упразднил фиксированные ежемесячные премии, составлявшие 28–34% от ставки работника. Отказались на предприятии и от выплаты ежегодной 13-й зарплаты – в 2014 году ее получили 5000 человек. Теперь она заменена бонусами 15 июля и 15 декабря

В пресс-службе «АвтоВАЗа» рассказали, что все изменения внесены после пересмотра коллективного договора при участии профсоюза. Отказ от инфляционной индексации представители компании назвали вынужденной мерой